工资只有3000，孩子抚养费应该怎么给？

工资3000，抚养费应结合实际情况给付。法律依据：《婚姻法》规定，抚养费应根据子女需要、父母负担能力和当地生活水平确定。若给付不足，可能影响子女健康成长。
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抚养费给付可协商一次性或按月等定期方式。选择方式时，应考虑自身经济条件与子女需求，确保抚养费能按时足额给付，保障子女生活。
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工资3000，抚养费需合理安排。操作方式：1.与对方协商，确定抚养费数额及给付方式；2.若经济条件允许，可一次性给付；3.若条件有限，可选择按月或按季度等定期方式给付；4.确保给付金额能满足子女基本生活、教育等需求。